حاسبة التقاعد الطبي في الكويت

حاسبة التقاعد الطبي في الكويت

تساعد حاسبة التقاعد الطبي في الكويت على حساب عدد سنوات الخدمة العملية حيث تظهر هذه الحاسبة تاريخ بدء العمل وتاريخ إمكانية التقاعد، ويمكن حساب إمكانية التقاعد بسبب طبي في دولة الكويت عبر الخدمة التي تم توفيرها على بوابة الكويت الإلكترونية، وهذا حيث أن معاش التقاعد يحسب بشكل رئيس بناءً على الراتب الأساسي، والدعم المالي، وغلاء المعيشة، والمعاش التكميلي وزيادة الراتب تكون 12,5%، ويغطي الراتب الأساسي الجزء الأكبر من الراتب التقاعدي، والجدير بالذكر أن استحقاق معاش التقاعد يكون عند الوصول إلى عدد سنوات الخدمة في القطاع الحكومي.

حاسبة التقاعد الطبي في الكويت

حاسبة التقاعد الطبي
حاسبة التقاعد الطبي

يشكل معاش حاسبة التقاعد الطبي في الكويت نسبة 65% من آخر راتب أساسي عند وصول عدد سنوات الخدمة إلى 15 سنة، ويزداد بنسبة 2% عن كل سنة خدمة بعد 15 سنة، ليصل المعاش التقاعدي حتى 95% من الراتب الأساسي كحد أقصى، وذلك بعد خدمة لمدة 30 عام.

اقرأ المزيد: نظام التقاعد الطبي العسكري الجديد الكويت 2024

أمراض التقاعد الطبي 

لا تشمل حاسبة التقاعد بسبب طبي في الكويت كافة الأمراض التي تأتي إلى المواطن أو العامل إلى التقاعد، حيث يوجد أمراض محددة يمكن التقاعد على أساسها، ومنها:

  • مرض الإيدز (نقص المناعة المكتسبة).
  • أمراض العيون.
  • أمراض الكلى.
  • أمراض الجهاز البولي الحادة.
  • أمراض الغدد الصماء، وكذلك أمراض القلب وأمراض الدم.
  • حالات الديسك، كذلك أمراض العمود الفقري.
  • الأورام الخبيثة كافة.
  • بعض من أمراض الأنف، كذلك أمراض الأذن الحنجرة.
  • أمراض الرغوية، والتدرن وبعض أمراض الباطنية.
  • الحروق التي تسبب تشوهات دائمة.

طريقة حساب التقاعد المبكر للموظفين

 يسمح للموظف العامل في القطاعات الحكومية بأن يقوم بتقديم طلب تقاعد مبكر بعد وصولة الى عمر 50 عام، أما المرأة فيمكنها أن تقدم في عمر 45 عام، وهذا يتم من خلال لمجموعة من الشروط المحددة لطريقة حساب التقاعد، يحصل الموظفين في إحدى الشركات المملوكة بالكامل للدولة الكويتية على راتب تقاعدي إذا تمت إحالتهم إلى التقاعد بسبب طبي، ولا يؤخذ بعين الاعتبار عدد سنوات الخدمة أو العمر، لكن يوجد بعض الأحكام والشروط المحددة لاستحقاق راتب التقاعد الطبي.

ضوابط حساب التقاعد للموظفين 

هناك ضوابط يجب اتباعها من أجل حاسبة التقاعد الطبي في الكويت فيما يلي أبرز الضوابط والأحكام الخاصة بحساب معاش التقاعد للموظفين في القطاع الحكومي:

  •  خصم نسبة 5% عن كل عام أقل من السن القانوني مع عدد سنوات خدمة أقل من 30 بالنسبة الى الرجل، وأقل من 25 بالنسبة للمرأة.
  • خصم بنسبة 2% عن كل سنة تقل عن السن القانوني، بشرط أن تكون سنوات الخدمة 30 عاماً أو أكثر بالنسبة للرجال، و25 عاماً أو أكثر بالنسبة للنساء.

طريقة حساب مكافأة التقاعد للموظفين 

هناك طرق من أجل حاسبة التقاعد بسبب طبي في الكويت، تحسب المكافأة المالية المقدمة للمتقاعدين بما يعادل المعاش الذي يحسب الراتب التقاعدي على أساسه، حيث يتم حساب كل سنة من سنوات الاشتراك (حد أقصى 18 عاما)، وإذا كان المعاش أقل من (1000) دينار كويتي يضاف مبلغ (200) دينار على ألا يتجاوز الراتب حاجز الألف دينار.

اقرأ المزيد: طريقة حساب التقاعد الطبي العسكري في الكويت

شروط استحقاق راتب التقاعد للموظفين

حاسبة التقاعد الطبي
حاسبة التقاعد الطبي

يجب اتباع شروط الاستحقاق من أجل حاسبة التقاعد الطبي في الكويت، وتختلف ضوابط وأحكام وشروط حساب راتب التقاعد للموظف الرجل عن المرأة، وذلك وفقا لقانون التقاعد الجديد المعتمد، وفيما يلي شروط الاستحقاق بالنسبة للرجل والمرأة في الكويت:

شروط استحقاق راتب التقاعد للرجل

تتكون شروط استحقاق معاش التقاعد بالنسبة للرجل الموظف في القطاع الحكومي بما يلي:

  • في حال حدوث وفاة أو حدوث عجز بشكل كامل أثناء الخدمة، أو بعد سنتين من انتهاء الخدمة.
  • في حال الخدمة لمدة 15 عام مع بلوغ سن 55.
  • في حال الخدمة لمدة 15 عام مع الوصول إلى سن 50.
  • في حال الخدمة 30 عام بغض النظر عن عمر الموظف.
  • في حال وجود خدمة فعلية 30 عام قبل الأول من يناير 2020 بغض النظر عن موعد نهاية الخدمة.
  • في حال وجود 20 عام خدمة فعلية مدرجة بأعمال شاقة بغض النظر عن عمر الموظف.
  • في حال وجود أسباب صحية تستوجب ذلك.

شروط استحقاق راتب التقاعد للمرأة

تتلخص شروط استحقاق معاش التقاعد بالنسبة للمرأة الموظفة في القطاع الحكومي على النحو التالي:

  • في حالة الوفاة أو العجز الكامل أثناء الخدمة أو بعد مرور سنتين من انتهائها.
  • في حال الخدمة لمدة 15 عاما مع بلوغ سن 50.
  • في حال الخدمة 30 عامً بغض النظر عن عمر الموظفة.
  • في حال وجود خدمة فعلية 25 عاما قبل الأول من يناير 2020 بغض النظر عن موعد نهاية الخدمة.
  • في حال وجود 20 عاما خدمة فعلية مدرجة بأعمال شاقة بغض النظر عن عمر الموظفة.
  • في حال وجود أسباب صحية تستوجب ذلك.

اقرأ المزيد: كم مدة سداد قروض المتقاعدين في الكويت 2024 بعد التعديل

طريقة حساب تاريخ تقاعد الموظفين

حاسبة التقاعد الطبي
حاسبة التقاعد الطبي

فيما يلي خطوات حاسبة التقاعد بسبب طبي في الكويت للموظفين العاملين:

  • زيارة الصفحة الخاصة بحساب تاريخ التقاعد للموظفين.
  • قم بزيارة الموقع مع النقر على رابط الموقع المتخصص في حساب تاريخ التقاعد.
  • النقر على خيار البوابة الإلكترونية للأفراد.
  • كتابة الرقم المدني في الحقل المخصص.
  • انقر على أيقونة “تسجيل الدخول” وأكمل عملية المصادقة باستخدام هويتي.
  • تحديد خدمة الاستعلام عن تاريخ التقاعد.
  • إدخال المعلومات والبيانات المطلوبة في الحقول المخصصة.
  • النقر على أيقونة الحساب.
  • الاطلاع على تاريخ التقاعد.

 

وفي خاتمة الموضوع تحدثنا عن حاسبة التقاعد بسبب طبي في الكويت وطريقة حساب تاريخ تقاعد الموظفين وشروط استحقاق راتب التقاعد للموظفين وأمراض التقاعد الطبي وطريقة حساب التقاعد المبكر للموظفين.

أسئلة شائعة؟

متى يمكنني التقاعد في الكويت؟

15 سنة خدمة ويكون العمر 55 عام.

هل يمكن شراء سنوات التقاعد؟

لا يجوز شراء سنوات الخدمة من خلال السلف لغايات تقاعد الشيخوخة إلا عند إكمال المؤمن عليه الذكر سن الـ ٦٠ والأنثى سن الـ ٥٥.

كم سنه التقاعد الكويت؟

إذا بلغ الموظف سن الـ65 ولم يتقدم بطلب إنهاء الخدمة، تصدر البلدية قرارًا بإنهاء خدمته.

شارك المقال