شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت

شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت المعتمدة على مجلس الخدمة المدنية الكويتي، حيث إن ديوان الخدمة المدنية قد أقر أهم اللوائح والتنظيمات التي من خلالها يتم منح الموظف الإجازة التي يرغب بها للحصول على مؤهل أو شهادة علمية، أو بشأن الالتحاق بجامعة دراسية، نظرًا لأن العامل أو الموظف لم يتمكن من الإلمام بكلا الأمرين، فلا يستطيع أن يباشر مهامه الوظيفية مع إتمام دراسته للحصول على الشهادة الجامعية التي يرغب بها، وبناءً عليه فكان قرار ديوان الخدمة المدنية بمنح الإجازة له ولكن استنادًا على عدة شروط وهو ما سنتعرف عليه من خلال السطور القادمة.

شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت

يختص ديوان الخدمة المدنية بجميع الإجراءات المتعلقة بالعمال والموظفين في القطاعات الحكومية، من حيث منح الإجازات وتحديد الرواتب ومواعيد العمل، وغيرهم من التدابير المتعلقة بالقطاعات العمالية، لذا فكان الأمر جدير بالتحديد بشأن وضع شروط منصوص عليها بديوان الخدمة المدنية، حتى يحصل الموظف على إجازة خاصة به للالتحاق بمؤهل دراسي أو من أجل حصوله على شهادة جامعية، وأهم هذه الشروط سنتعرف عليها من خلال ما يلي:

1. ألا يزيد عمر الموظف الذي يرغب في الحصول على إجازة بشأن إتمام الدراسة على سن 40 عام.
2. أن يكون الموظف الممنوح له التفرغ أو الأجازة يحمل الجنسية الكويتية، أي أن الإجازة لا يمكن تطبيقها على الوافدين.
3. لابد أن ترتبط الشهادة أو المؤهل الذي يرغب في الحصول عليه بالوظيفة التي يعمل بها، ولا يسمح بأن لا يكون علاقة بالشهادة الوظيفة، فلابد من ارتباطهما.
4. أن تكون المنحة الدراسية معتمدة من خلال ديوان الخدمة المدنية بالكويت.

اقرأ المزيد: نفقة الاولاد بعد الخلع في الكويت

التفرغ الدراسي والاجازة

1. التفرغ الدراسي أو الأجازة بغرض الحصول على مؤهل جامعي، لابد أن تكون ضمن التخطيطات المرتبطة بدولة الكويت.
2. في حالة أن البعثة الدراسية بشأن الحصول على دبلوم عالي أو للحصول على ماجستير أو دكتوراه، فإن فلابد أن يكون الموظف على تواصل دائم ومستمر بجهة الإيفاد لفترة زمنية لا تقل عن 4 أعوام، وذلك عقب الحصول على مؤهل جامعي، مع إمكانية تخفيض الفترة الزمنية لتصل إلى عامين، وذلك لفئة محددة من الموظفين، وهم الراغبين في الحصول على الدراسات العلمية مثل الطب والهندسة وغيرهم.
3. لا يجوز أن يحصل الموظف على البعثة الدراسية في نفس المجال ولكن تم الإيقاف أو الإلغاء.

النصوص القانونية المتعلقة بالتفرغ الدراسي

بشأن متابعة الحديث عن شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت، فقد حددت نصوص الخدمة المدنية في المادة 22 من القانون على: حصول الموظف على إجازة دراسية أو الإيفاد في البعثات والمنح الخارجية للدراسة أو الدورات التدريبية، براتب كامل أو بنصف راتب أو بدون راتب، ولكن يجب أن يحدد قانون الخدمة المدنية أهم الشروط المنظمة لهذه الاجازة، وهو ما قامت الوزارة بتوضيحه من خلال وضع خطة محددة تنظم الإجازات الدراسية والمنح والبعثات الجامعية، وهو ما أعلن عنه مجلس الدولة في القرار رقم 10 لسنة 1968 في لائحة البعثات والمنح الدراسية.

هل يحق للموظف الحصول على إجازة دراسية؟

في إطار التعرف على شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت، فإن الموظف أو العامل بالقطاعات الحكومية، يجوز له الحصول على إجازة دراسية، بشأن التعليم ومتابعة الشهادات الدراسية، سواء كانت دبلوم عالي أو ماجستير أو دكتوراه، فقد نظمت وزارة الخدمة المدنية الخاصة بشئون الموظفين والعمال كيفية الحصول على تلك الإجازة بشأن المنح والبعثات الدراسية، وذلك بناءً على الحصول على راتب كامل أو نصف راتب أو تكون إجازة دراسية بدون راتب، ولكن الأمر لن يتم إلا من خلال إتمام الشروط التي سبق ذكرها.

تحديد الأجازة الدراسية بحسب قيمة الراتب

لا زال الحديث قائم حول شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت، فيأتي هنا الأمور المتعلقة بالراتب الشهري، ويتم تحديد الأجازة بناءً على الراتب من خلال ما يلي:

• الإجازة الدراسية براتب كامل: يمكن أن يحصل عليها الموظف على راتبه كامل من خلال استمراره في خدمة العمل لمدة لا تقل عن 4 سنوات.
• الأجازة الدراسية بنصف راتب: يحصل الموظف على نصف راتب أثناء متابعة منحته الدراسية أو الشهادة التي يرغب في الحصول عليها، من خلال إتمام مدة 3 سنوات في خدمة العمل، وفي حالة امتداد الدراسة ليكمل الموظف 4 سنوات، فيتم تحويل راتبه من النصف إلى الراتب الكامل.
• الإجازة الدراسية بدون مرتب: لا يستحق الموظف أن يحصل على المرتب في حالة أن خدمته في القطاعات الحكومية لم تتجاوز العامين.

اقرأ المزيد: مواعيد فترات التسجيل في نظام التوظيف المركزي 2024 الكويت

أنواع الاجازات في الكويت بغرض التفرغ الدراسية

 نستكمل معكم الحديث حول شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت، حيث إن الموظف يمكن أن يحصل على إجازة التفرغ الدراسي في حالتين، وهما كما يلي:

1. إجازة دراسية لتأدية الاختبارات وتصل مدتها إلى 45 يوم خلال السنة.
2. إجازة تفرغ دراسي بشأن الحصول على شهادة مؤهل دراسي أو دورة تدريبية أو شهادة أكاديمية أو غيرهم من من الشهادات.

تعرفنا معًا على أهم شروط التفرغ الدراسي ديوان الخدمات المدنية الكويت، وتطرقنا إلى النصوص المتعلقة بها، لذا فإن كنت من الراغبين في الحصول على إجازة التفرغ الدراسي فعليك باستيفاء جميع الشروط التي قمنا بعرضها.

الاسئلة الشائعة